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      和諧新合,再創(chuàng)輝煌——新合鋁業(yè)22周年慶全紀(jì)錄

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      2020618日,新合鋁業(yè)迎來了成立22周年的大喜日子。在新河新興廠區(qū),一場(chǎng)短暫的驟雨將天空洗刷得更加蔚藍(lán),風(fēng)雨過后迎來了大晴天,朗朗晴空下的新合鋁業(yè)新興廠區(qū)顯得分外清新和壯闊



      協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)鼓勵(lì)與支持

      2020年的特殊日子里,新合22周年廠慶也收獲了協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)和支持:

      中國(guó)有色金屬工業(yè)協(xié)會(huì)黨委副書記、中國(guó)有色金屬加工工業(yè)協(xié)會(huì)理事長(zhǎng)范順科


      中國(guó)建筑金屬結(jié)構(gòu)協(xié)會(huì)鋁門窗幕墻分會(huì)會(huì)長(zhǎng)董紅

      中國(guó)房地產(chǎn)與門窗幕墻產(chǎn)業(yè)合作聯(lián)盟秘書長(zhǎng)黃圻


      下午四時(shí),新合鋁業(yè)成立22周年特別活動(dòng)在公司二樓活動(dòng)室隆重舉行。近四百位新合鋁業(yè)各級(jí)管理人員和技術(shù)人員相聚一堂,共同慶祝新合生日?;顒?dòng)全程做好防疫措施,同事們都佩戴好口罩并保持社交距離,上臺(tái)分享同事的麥克風(fēng)也按人進(jìn)行消毒更換棉套,展現(xiàn)出新合在后疫情時(shí)代堅(jiān)持防疫防控不放松的高標(biāo)準(zhǔn)和高要求。

      今年新合廠慶活動(dòng)也創(chuàng)新了形式,通過多位管理人員上臺(tái)分享工作生活經(jīng)歷的方式,讓大家更直觀生動(dòng)地了解新河的過去,認(rèn)知新河的現(xiàn)在,暢想新河的未來。分享的員工既有像黨支部吳書記、行政采購蔡總、銷售陳總、擠壓周主任等從新合成立起就堅(jiān)持站崗到現(xiàn)在的“老兵”,也有像熔鑄唐主任、設(shè)備部梁工、產(chǎn)品開發(fā)部邱工等從畢業(yè)就來到新合服務(wù)并成家立業(yè)的“忠實(shí)粉絲”,無論是老臘肉還是小鮮肉,都是新合出品,他們從新合起步、成長(zhǎng)、成才,不斷提升自己,實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的同時(shí)推動(dòng)企業(yè)不斷向前發(fā)展。他們通過自己的親身經(jīng)歷展現(xiàn)了新合22年的發(fā)展歷程:從一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)的小型企業(yè)起步,穩(wěn)扎穩(wěn)打,一步一個(gè)腳印,從南海到新興,從小到大,從弱到強(qiáng),每一步都?xì)v經(jīng)艱辛,我們揮灑著奮斗的汗水,也有過創(chuàng)業(yè)艱辛的淚水,如今,一個(gè)大型的龍頭企業(yè)正逐步形成,這是22年的沉淀和積累。沒有任何企業(yè)能隨隨便便成功,活得久的企業(yè)很多,但是活得久又好的企業(yè)不多,而能持續(xù)在發(fā)展沒有中斷的企業(yè)更少。新合一直在發(fā)展,一個(gè)既成熟又年輕的企業(yè)正展示著他的厚積薄發(fā)。


      潘總致辭

      李董發(fā)表重要講話

      分享會(huì)上,總經(jīng)理潘總感謝全體員工多年來的勤勞付出,特別在2020年碰到新冠疫情的不利影響下,全廠員工精誠(chéng)團(tuán)結(jié),化被動(dòng)為主動(dòng),提前復(fù)工復(fù)產(chǎn)為國(guó)出力生產(chǎn)抗疫鋁材,打響擦亮新河品牌,不斷做好服務(wù)給客戶信心,如今新合訂單充足,全體員工都信心滿滿。今天是全體新合人的驕傲。

      董事長(zhǎng)李董在最后的致辭中發(fā)表重要講話。李董提出,新合22年的發(fā)展是新合平臺(tái)產(chǎn)生的正向作用。新合平臺(tái)是在董事會(huì)正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過各級(jí)管理人員共同努力,依靠全廠員工艱苦奮斗而造就出來的。新合人依托新合的平臺(tái)來成長(zhǎng)成才,只有在平臺(tái)下團(tuán)結(jié)協(xié)作,分工堅(jiān)守崗位,個(gè)人的價(jià)值才能升華為企業(yè)發(fā)展的價(jià)值。李董提出多點(diǎn)要求:

      1、要求企業(yè)、要求全體管理人員首先要做好自己,不管外面如何風(fēng)吹雨打,做好自己的事情,做好客戶交給我們的每一份訂單、每一支鋁材,管理人員尤其要以身作則,身先士卒。

      2、要求堅(jiān)持創(chuàng)新,不斷學(xué)習(xí),今年很多管理人員通過公司舉辦的華南理工大學(xué)高等教育班獲得了高等教育文憑,大家的知識(shí)文化水平在不斷提升,也要在崗位工作上不斷創(chuàng)新求變。企業(yè)只有不斷創(chuàng)新才能獲得長(zhǎng)足的發(fā)展。

      3、制度立企、依法治企。無規(guī)則不成方圓,公司要不斷向規(guī)范化的現(xiàn)代化企業(yè)轉(zhuǎn)型,就要抓好各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)并嚴(yán)格執(zhí)行,將工作事項(xiàng)流程化,讓制度深入到企業(yè)管理的方方面面,凡事有制度,凡事依制度。

      最后李董祝賀全體新合人生日快樂,今天是大家的生日,祝愿新合在董事會(huì)的正確堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,團(tuán)結(jié)一致再創(chuàng)新輝煌!





      更新日期:2020-06-22 | 返回
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